Une aide financière pourra vous être versée, si votre formation s’inscrit dans les actions retenues par les ASSEDICS .
Ces actions doivent répondre à des besoins :
- dont la satisfaction est préalable à une embauche
- de qualifications identifiées au niveau local
- qui s’inscrivent dans un processus de reconversion.
A quoi correspondent ces aides ?
Cette aide correspond :
- frais de formation
- frais de dossier et d’inscription.
- frais de transport et d’hébergement.
Un employeur se propose de vous embaucher à condition de suivre au préalable une formation. L’ASSEDIC peut assurer le financement de cette formation.
La formation peut être effectuée en entreprise si vous l’accomplissez sous le statut de stagiaire de la formation professionnelle. Elle peut aussi être assurée par un organisme extérieur auquel l’entreprise confie votre formation. Pendant cette formation, l’ASSEDIC continue de vous payer. N’oubliez pas de continuer à actualiser, chaque mois, votre situation.
Elle permet aux demandeurs d’emploi, dont la durée des droits à l’allocation de retour à l’emploi est au plus, égale à sept mois de continuer à être indemnisé au-delà de leurs droits jusqu’à la fin de la formation qu’ils ont entamée.
Une dérogation peut être accordée pour les formations dont la durée est supérieure à sept mois. Pour cela, les formations doivent conduire à une qualification reconnue par les diplômes et titre à finalité professionnelle enregistrés au Répertoire National de Certification Professionnelle :
- diplôme délivré au nom de l’état.
- titre homologué par un organisme consulaire ou privé.
- Certificat de qualification professionnelle créé par les partenaires sociaux de branche.
- Formation permettant d’accéder à des qualifications explicitement reconnues dans une convention collective.
Ce que vous devez faire : Adressez-vous à l’ANPE, et prenez contact avec un conseiller